Kurumların başarısında duygusal zekânın rolü ve önemi S KILIÇ, S Doğan, Ö DEMİRAL Yönetim ve Ekonomi Dergisi 14 (1), 209-230, 2007 | 312 | 2007 |
Örgütsel Bağliliğin Sağlanmasinda Personel Güçlendirme ve Psikolojik Sözleşmenin Etkisine Ilişkin Bir Araştirma S Doğan, Ö Demiral Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 47-80, 2009 | 231 | 2009 |
Örgütsel Bağliliğin Sağlanmasinda Personel Güçlendirme ve Psikolojik Sözleşmenin Etkisine Ilişkin Bir Araştirma S Doğan, Ö Demiral Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 47-80, 2009 | 231 | 2009 |
İnsan kaynakları yönetiminde çalışanların kendilerine doğru yolculuk yöntemi: yetenek yönetimi S Doğan, AGÖ DEMİRAL Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 17 (3), 145-166, 2008 | 224 | 2008 |
Örgütsel bağlılığın sağlanmasında personel güçlendirme ve psikolojik sözleşmenin etkisine ilişkin bir araştırma Ö Demiral Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2008 | 95 | 2008 |
İşletmelerde personel güçlendirme kültürünün yaratılmasıyla müşteri memnuniyetinin sağlanması SDÖ DEMİRAL Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi …, 2007 | 86 | 2007 |
İşletmelerde personel güçlendirme kültürünün yaratılmasıyla müşteri memnuniyetinin sağlanması SDÖ DEMİRAL Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi …, 2007 | 86 | 2007 |
İşletmelerde Stratejik Yönetimin Etkinliğini Artirmada Önemli Bir Araç: Benchmarking S Doğan, Ö Demiral Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi 4 (7), 1-22, 2008 | 74 | 2008 |
Türk bankacılık sisteminde kurumsal çevrenin bankaların yapı ve uygulamaları üzerinde oluşturduğu teşvik ve kısıtlamalar S DOĞAN, R ARSLAN, Ö DEMİRAL, M HOTAMIŞLI Yönetim ve Ekonomi Dergisi 14 (1), 195-208, 2007 | 54 | 2007 |
Effects of training on employee job satisfaction and achievement:‘train to gain’evidence from manufacturing businesses in turkey Ö DEMİRAL Business & Management Studies: An International Journal 5 (3), 765-785, 2017 | 23 | 2017 |
YALIN YÖNTEMLER VE ALTI SİGMAYI İÇEREN BÜTÜNLEŞİK BİR YAKLAŞIM: YALIN ALTI SİGMA S Doğan, Ö Demiral Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 22 (1), 343-366, 2010 | 23 | 2010 |
Commuting Stress–Turnover Intention Relationship and the Mediating Role of Life Satisfaction: An Empirical Analysis of Turkish Employees Ö Demiral Social Sciences 7 (9), 147, 2018 | 17 | 2018 |
Socio-economic productive capacities and energy efficiency: global evidence by income level and resource dependence M Demiral, Ö Demiral Environmental Science and Pollution Research 30 (15), 42766-42790, 2023 | 16 | 2023 |
Where is the gray side of green growth? Theoretical insights, policy directions, and evidence from a multidimensional approach M Demiral, O Demiral Environmental Science and Pollution Research 28 (45), 63905-63930, 2021 | 14 | 2021 |
The role and importance of emotional intelligence on institutions’ success S Doğan, Ö Demiral Management and Economy 14 (1), 209-230, 2007 | 14 | 2007 |
İzlenim yönetimi taktiklerinin örgütsel sonuçlara etkisi üzerine bir araştırma Ö Demiral Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2013 | 13 | 2013 |
Empirical links between global value chains, trade and unemployment M Demiral, O Demiral, A Khoich, A Maidyrova Montenegrin Journal of Economics 16 (4), 95-107, 2020 | 12 | 2020 |
Izlenim Yönetiminin Olumsuz Örgütsel Sonuçlara Etkisi Ve Performans Değerlemenin Aracilik Rolü: Türkiye’deki Lider Şirketlerden Ampirik Bulgular Ö Demiral Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 9 (1), 43-66, 2016 | 11 | 2016 |
The role and importance of emotional intelligence on the success of organizations S Dogan, Ö Demiral Celal Bayar University the Faculty of Economic and Administrative Sciences …, 2007 | 11 | 2007 |
Managing public trust B Kozuch, SJ Magala, J Paliszkiewicz Retrieved from, 2018 | 9 | 2018 |