| Pengaruh keadilan distributif dan prosedural kompensasi terhadap kepuasan kerja dan kinerja paramedis di rumah sakit ST Atmojo, HK Tjahjono JBTI: Jurnal Bisnis: Teori dan Implementasi 7 (1), 36-51, 2016 | 18 | 2016 |
| THE INTERNAL CONTROL EXAMINATION LOANS OF MEMBERS ON (CREDIT UNION) BONAVENTURAIN SINGKAWANG H Harianto, ST Atmojo, N Wijaya Jurnal Pendidikan Ekonomi (JURKAMI) 3 (2), 127-135, 2018 | 4 | 2018 |
| Pengaruh Kegiatan Festival Cap Go Meh Terhadap Peningkatan Pendapatan Pada Sektor Perdagangan dan Jasa Kota Singkawang ST Atmojo JBTI: Jurnal Bisnis: Teori Dan Implementasi 10 (1), 40-50, 2019 | 3 | 2019 |
| Kemungkinan Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Atas Aktivitas Penjualan Pada UMKM ST Atmojo Jurnal Akuntansi Dan Pajak 20 (02), 2020 | 2 | 2020 |
| How do Motivation and Work Environment Affect Bank Employees Performance? V Kurniawati, ST Atmojo Management and Sustainable Development Journal 3 (1), 63-74, 2021 | 1 | 2021 |
| Efektifitas motivasi pada lokal birokrasi ST Atmojo, P Priskila JBTI: Jurnal Bisnis: Teori dan Implementasi 10 (2), 108-119, 2019 | 1 | 2019 |
| Quality Of Work Life In Bumn (Case Study At PLN Persero Pemangkat) ST Atmojo Management and Sustainable Development Journal 2 (1), 44-52, 2020 | | 2020 |
| Popular Leadership Style in Local Bureaucracy E Juniar, ST Atmojo, L Aswati Jurnal Terapan Manajemen dan Bisnis 5 (1), 27-36, 2019 | | 2019 |
| PENGARUH KEADILAN DISTRIBUTIF KOMPENSASI DAN KEADILAN PROSEDURAL KOMPENSASI TERHADAP KINERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PEGAWAI PARAMEDIS DI RSJ. PROF … ST ATMOJO Universitas Muhammadiyah Yogyakarta, 2015 | | 2015 |
| Efektifitas Motivasi Kerja Tenaga Kesehatan Rumah Sakit ST Atmojo, M Melly Equator Journal of Management and Entrepreneurship (EJME) 9 (1), 029-040, 0 | | |
Heru Kurnianto TjahjonoProfessor of Human Resource ManagementVerified email at umy.ac.id
