Wiji Utami
Wiji Utami
Verified email at unej.ac.id
Title
Cited by
Cited by
Year
Manajemen Sumber Daya Manusia
Sudarsih, W Utami
31*2006
Kualitas Sumber Daya Manusia, Profesionalisme Kerja, Dan KomitmenSebagai Faktor Pendukung Peningkatan Kinerja Karyawan PDAM Kabupaten Jember
MF Aisyah, W Utami, Sunardi, Sudarsih
e-Journal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi 4 (1), 131-135, 2017
122017
Pengaruh Servant Leadership Dan Kepribadian Terhadap Organizational Citizenship Behavior Dalam Meningkatkan Kinerja Guru Di Sekolah Dasar AL-Baitul Amien (Full Day School) Jember
A Maris, W Utami
Repository Unej, 12, 2015
82015
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Minat Berwirausaha Siswa Jurusan Agribisnis pada SMK Negeri 1 Kalibaru
FF Abdillah, W Utami, sampeadi
Universitas Jember, 2013
62013
PENGARUH JOB INSECURITY DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTIONS MELALUI STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN PT. WONOKOYO JAYA CORPORINDO PASURUAN
M Syaharudin, W Utami, AP Andini
UNEJ e-Proceeding, 312-325, 2018
32018
Pengaruh Motivasi, Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Asuransi Jiwa Bersama (AJB) Bumi Putera 1912 jember
R Nitasari, W Utami, Sudarsih
Repositori Unej, 110, 2016
32016
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Dengan Disiplin Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Kantor Pariwisata dan Kabudayaan …
C Eko Wiyantoro, W Utami, E Bambang Gusminto
UNEJ, 2014
32014
Pengaruh Motivasi, Pelatihan Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kabupaten Lumajang
A Hermawan, W Utami, Sudarsih
UNEJ, 2014
32014
The influence of organizational culture and job satisfaction on organizational citizenship behavior (OCB) with organizational commitment as intervening variable at PT. Cartenz …
W Utami, L Farida, N Azalia, M Lutfi
Advanced Science Letters 23 (12), 11848-11852, 2017
12017
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan kerja Karyawan Pada CV. Combustions Technologies Asia Nusantara
P Raharjo, W Utami
Repository Unej, 12, 2015
12015
Development of Networks Model in The Serious Game of Agribusiness Management for Decision Making
S Bukhori, W Utami, A Andrianto
INTERNATIONAL JOURNAL OF COMPUTERS & TECHNOLOGY 10 (8), 1934-1942, 2013
12013
Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Terhadap Komitmen Dan Kinerja Karyawan PTPN X Arjasa Jember
H Gunawan, W Utami
12013
Dasar-Dasar Manajemen
Supriyadi, Sudarsih, W Utami
CV. Dream Litera Buana, 2017
2017
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan Tetap Melalui Organizational Citizenship Behavior (OCB) sebagai Variabel Intervening di Koperasi Agrobisnis …
R Amalya, W Utami, M Apriono
Repository Universitas Jember, 11, 2017
2017
Pengaruh Job Insecurity Dan Lingkungan Kerja terhadap Turnover Intentions Melalui stress kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Karyawan PT. Wonokoyo Jaya Corporindo Pasuruan
AP Andini, W Utami
Repository Unej, 11, 2017
2017
Pengaruh Reward Punishment Dan Job Rotation Terhadap Kinerja Karyawan di RSU Kaliwates Jember
E Narmadanil, W Utami, Sudarsih
Repository Unej, 12, 2017
2017
Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan KOmpensasi Terhadap KInerja Karyawan PT.Pos Indonesia (Persero) Cabang Jember
A Shakdiyah, W Utami, Sunardi
Repository, 13, 2017
2017
Pengaruh Beban Kerja, Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Tetap Bagian Produksi PT.Mangli Djaja Raya UNit Mangli Jember
I Sabela, W Utami, D Sulianti
Repository Universitas Jember, 14, 2017
2017
Pengaruh Self-efficacy, Pengembangan Karir dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Dos Ni Roha Jember
VW Paramita, M Syaharudin, W Utami
Repository Universitas Jember, 2017
2017
Pengaruh Servant Leadership, Kecerdasan Emosional dan Motivasi Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behavior Karyawan (Studi pada Rumah Sakit Umum Bhakti Husada (RSUBH …
Taufikkurrohman, W Utami, A Priyono
Repositori Universitas Jember, 2017
2017
The system can't perform the operation now. Try again later.
Articles 1–20