Mutiara Panggabean
Mutiara Panggabean
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Trisakti
Verified email at trisakti.ac.id - Homepage
Title
Cited by
Cited by
Year
Manajemen sumber daya manusia
MS Panggabean
Bogor: Ghalia Indonesia 76, 2004
14422004
Mutiara. 2004
S Panggabean
Manajemen Sumber Daya Manusia, 0
155
Manajemen sumber daya manusia, cetakan kedua
MS Panggabean
Ghalia Indonesia, 2004
272004
S, 2002
M Panggabean
Manajemen Sumber Daya Manusia, 0
27
Komitmen Organisasi Sebagai Mediator Variabel Bagi Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Keinginan Untuk Pindah Kerja
MS Panggabean
Jurnal bisnis dan akuntansi 6 (1), 90-114, 2004
202004
Hubungan diantara Keterlibatan kerja, Kepuasan kerja dan Komitmen Organisasi
MS Panggabean
Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia dan Organisasi 1 (1), 1-34, 2006
172006
Pengaruh Keadilan Dalam Penggajian dan Perilaku Individu Terhadap Kinerja Dosen Perguruan Tinggi Swasta
MS Panggabean
Kajian Bisnis STIE Widya Wiwaha 26, 2002
172002
Perbedaan Komitmen Organisasional Berdasarkan Karakteristik Individu
MS Panggabean
Media Riset Bisnis & Manajemen 1 (2), 89-124, 2020
152020
Pengaruh Kompensasi Terhadap Retensi Karyawan Melalui Kepuasaan Kerja dan Komitmen Afektif Pada Beberapa Rumah Sakit di DKI Jakarta
DP Astuti, MS Panggabean
Jurnal Manajemen dan Pemasaran Jasa 7 (1), 199-217, 2014
72014
ME, 2004
MSD Panggabean
Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarata, 0
7
The development model of contextual behavioral indicators of employees in service industries in Indonesia
K Chrisjatmiko, MS Panggabean
Review of Integrative Business and Economics Research 5 (3), 232, 2016
62016
Pengaruh Keadilan Organisasi Terhadap Komitmen Organisasional Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Sekolah Santa Ursula BSD
CA Sancoko, MS Panggabean
MIX: Jurnal Ilmiah Manajemen 5 (1), 152593, 2015
62015
Pengaruh Karakteristik Individu terhadap Hubungan antara Komitmen Organisasi dengan Keinginan untuk Pindah Kerja
MS Panggabean
Kajian Bisnis 12 (1), 1-24, 2004
62004
S, 2010
M Panggabean
Manajemen Sumber Daya Manusia. Ghalia Indonesia, Bogor, 0
5
Pengaruh High Performance Work Practice (HPWP) terhadap Job Performance Pada Frontliner Bank
MA Ihdaryanti, MS Panggabean
Jurnal Manajemen dan Pemasaran Jasa 7 (2), 247-272, 2014
32014
Pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di era millennial
MS Panggabean, S Soekapdjo, DA Tribudhi
Akuntabel 17 (1), 133-139, 2020
22020
Hubungan Antara Keadilan Penilaian Prestasi dengan Kepuasan Kerja dan Komitmen Organisasional
MS Panggabean
Manajemen Krida Wacana 1 (1), 2001
12001
Pengaruh Succession Planning, Transformational Leadership, Training Satisfaction Terhadap Turnover Intention Karyawan Pada Sektor Publik Kementerian Agama Jakarta Pusat
A Wanggi, M Panggabean, T Puspa
Esensi: Jurnal Bisnis dan Manajemen 9 (1), 79-90, 2019
2019
Pengaruh Succession Planning, Transformational Leadership, Training Satisfaction Terhadap Turnover Intention Karyawan Pada Sektor Publik Kementerian Agama Jakarta Pusat
WC Ameliana, MS Panggabean, T Puspa
SKRIPSI-2019, 2019
2019
Keadilan di tempat kerja dan dampaknya terhadap sikap dan perilaku karyawan
MS Panggabean
CERAMAH & PIDATO ILMIAH-2004, 2010
2010
The system can't perform the operation now. Try again later.
Articles 1–20