| Pengaruh lingkungan kerja, kepuasan kerja dan beban kerja terhadap kinerja pegawai R Nabawi Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (2), 170-183, 2019 | 1037 | 2019 |
| Pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening TS Siagian, H Khair Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 1 (1), 59-70, 2018 | 643 | 2018 |
| pengaruh Motivasi, disiplin, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. angkasa pura II (persero) kantor cabang kualanamu SF Harahap, S Tirtayasa Maneggio: jurnal ilmiah magister manajemen 3 (1), 120-135, 2020 | 523 | 2020 |
| Pengaruh kepemimpinan, motivasi, dan pelatihan terhadap kinerja pegawai I Marjaya, F Pasaribu Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 129-147, 2019 | 462 | 2019 |
| Pengaruh kompetensi, motivasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai R Rosmaini, H Tanjung Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 1-15, 2019 | 435 | 2019 |
| Pengaruh kepemimpinan, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja SM Hasibuan Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 1 (1), 71-80, 2018 | 425 | 2018 |
| Pengaruh Kepemimpinan dan kompensasi terhadap kepuasan kerja melalui motivasi kerja H Khair Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 69-88, 2019 | 417 | 2019 |
| Pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi, dan motivasi terhadap kinerja pegawai S Tirtayasa Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 45-54, 2019 | 406 | 2019 |
| Pengaruh brand image dan brand awareness terhadap keputusan pembelian N Arianty, A Andira Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 4 (1), 39-50, 2021 | 361 | 2021 |
| Determinasi kepuasan pelanggan terhadap loyalitas pelanggan melalui kepercayaan DK Gultom, M Arif, M Fahmi Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 3 (2), 171-180, 2020 | 323 | 2020 |
| Pengaruh pelatihan, kompetensi, lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai E Elizar, H Tanjung Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 1 (1), 46-58, 2018 | 306 | 2018 |
| Pengaruh penempatan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai S Bahri Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 16-30, 2019 | 289 | 2019 |
| Pengaruh budaya organisasi, kompetensi dan motivasi terhadap kinerja karyawan A Ainanur, S Tirtayasa Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 1 (1), 1-14, 2018 | 284 | 2018 |
| Pengaruh kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan A Rivai Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 3 (2), 213-223, 2020 | 274 | 2020 |
| Pengaruh Kepemimpinan Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan A Afandi, S Bahri Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 3 (2), 235-246, 2020 | 251 | 2020 |
| Pengaruh Kompetensi, Pelatihan Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan MD Syahputra, H Tanjung Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 3 (2), 283-295, 2020 | 197 | 2020 |
| Pengaruh lingkungan kerja, kepuasan kerja dan beban kerja terhadap kinerja pegawai. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 2 (2), 170–183 R Nabawi | 196 | 2019 |
| Pengaruh motivasi, pengawasan, dan kepemimpinan terhadap disiplin kerja pegawai SM Rizal, R Radiman Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 117-128, 2019 | 172 | 2019 |
| Pengaruh pengembangan karir dan kompensasi terhadap komitmen organisasi melalui kepuasan kerja DS Handoko, MF Rambe Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 1 (1), 31-45, 2018 | 171 | 2018 |
| pengaruh budaya organisasi, pelatihan dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada Universitas Tjut Nyak Dhien Medan H Hendra Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 3 (1), 1-12, 2020 | 164 | 2020 |
Satria TirtayasaUniversitas Muhammadiyah Sumatera UtaraVerified email at umsu.ac.id
