Ikuti
Jufrizen
Jufrizen
Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara
Email yang diverifikasi di umsu.ac.id
Judul
Dikutip oleh
Dikutip oleh
Tahun
Pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan
MR Muis, J Jufrizen, M Fahmi
Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) 1 (1), 9-25, 2018
7122018
The Quality of Small and Medium Enterprises Performance Using the Structural Equation Model-Part Least Square (SEM-PLS)
MI Nasution, M Fahmi, J Jufrizen, M Muslih, MA Prayogi
Journal of Physics: Conference Series 1477 (5), 052052, 2020
2882020
Peran motivasi kerja dalam memoderasi pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan
J Jufrizen
The National Conference on Management and Business (NCMAB) 2018, 2018
2682018
Pengaruh fasilitas kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan melalui motivasi kerja
J Jufrizen
Sains Manajemen: Jurnal Manajemen Unsera 7 (1), 35-54, 2021
2242021
Efek mediasi kepuasan kerja pada pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan
J Jufrizen
Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis 17 (1), 2016
2202016
Effect of compensation and discipline on employee performance
M Arif, PE Syaifani, Y Siswadi, J Jufrizen
Proceeding UII-ICABE, 263-276, 2019
2082019
Peran mediasi komitmen organisasi pada pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja dosen tetap universitas swasta di kota Medan
M Adhan, J Jufrizen, MA Prayogi, Y Siswadi
Jurnal Samudra Ekonomi Dan Bisnis 11 (1), 1-15, 2020
1532020
Efek Mediasi Kepuasan Kerja pada Pengaruh Motivasi Dan Kemampuan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai
M Sembiring, J Jufrizen, H Tanjung
Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 4 (1), 131-144, 2021
1442021
Pengaruh kemampuan dan motivasi terhadap kinerja perawat Studi pada Rumah Sakit Umum Madani Medan
J Jufrizen
Jurnal Riset Sains Manajemen 1 (1), 27-34, 2017
1392017
Pengaruh etika kerja, budaya organisasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening
N Nurhasanah, J Jufrizen, Z Tupti
Jesya (Jurnal Ekonomi Dan Ekonomi Syariah) 5 (1), 245-261, 2022
1302022
Effect of moderation of work motivation on the influence of organizational culture on organizational commitment and employee performance
J Jufrizen, M Mukmin, D Nurmala, H Jasin
International Journal of Business Economics (IJBE) 2 (2), 86-98, 2021
1282021
Organizational Culture and Organizational Citizenship Behavior: The Mediating Role of Learning Organizations and Organizational Commitment
Y Siswadi, J Jufrizen, J Saripuddin, S Farisi, M Sari
Jurnal Riset Bisnis Dan Manajemen 16 (1), 73-82, 2023
1262023
The effect of compensation, organizational culture and islamic work ethic towards the job satisfaction and the impact on the permanent lecturers
J Jufrizen
INA-Rxiv, 2017
1252017
Model Empiris Organizational Citizenship Behavior dan Kinerja Dosen Perguruan Tinggi Swasta di Medan
J Jufrizen, S Farisi, ME Azhar, R Daulay
EKUITAS (Jurnal Ekonomi dan Keuangan) 4 (2), 145-165, 2020
1042020
Efek Moderasi Etika Kerja Pada Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan
J Jufrizen
E-Mabis: Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis 18 (2), 145-158, 2017
1032017
The Effect Of Organizational Culture And Islamic Work Ethic On Permanent Lecturers’ Job Satisfaction, Organizational Commitment And Work Performance
J Jufrizen
INA-Rxiv, 2018
922018
Faktor determinan stress kerja dan kinerja perawat
Y Siswadi, R Radiman, Z Tupti, J Jufrizen
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis 22 (1), 17-34, 2021
862021
Model Elektronik Word of Mouth: Citra Destinasi, Kepuasan dan Loyalitas Wisatawan
MR Muis, DK Gultom, J Jufrizen, ME Azhar
Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis 21 (1), 1-19, 2020
852020
Pengaruh diklat, promosi, dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai
I Syahputra, J Jufrizen
Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen 2 (1), 104-116, 2019
852019
Peningkatan Kualitas Lulusan dan Daya Saing Perguruan Tinggi Swasta Berbasis Spiritual Capital: Studi Di Sumatera Utara
R Radiman, NI Purnama, MA Prayogi, J Jufrizen, M Sari
Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis 23 (2), 194-207, 2022
842022
Sistem tidak dapat melakukan operasi ini. Coba lagi nanti.
Artikel 1–20